Het dagelijks leven bij Lhoist

Heb je innovatieve ideeën, ben je dynamisch en voel je je geroepen om ons te helpen bij het genereren van nieuwe producten en het constant verbeteren van processen? Ons werk mag eenvoudig lijken, maar het is complex en zal je iedere dag verbazen en uitdagen, als dat tenminste is waar je naar op zoek bent.

 


 

Bij Lhoist is veiligheid een dagelijkse verantwoordelijkheid voor iedereen. Dit vinden we van groot belang. Ons belangrijkste bedrijfsmiddel is ons personeel. We staan met z'n allen voor veiligheid en verplichten ons tot een veilige en gezonde werkplek voor iedereen.

We hebben mensen nodig met enthousiasme om te leren en de ambitie om te groeien. Bij Lhoist zul je een onderdeel zijn van een echt wereldwijd team en kun je ideeën delen op ieder niveau van de organisatie, leren van collega's en contacten onderhouden met senior management, hetgeen je helpt bij het ontwikkelen van je carrièrepad.

Ben je op zoek naar een fijne plek om te werken, uitzonderlijke kansen om te groeien en concurrerende beloningen? Zoek niet verder. Wij bieden een aantrekkelijk pakket van arbeidsvoorwaarden en de mogelijkheid om constant je vaardigheden uit te breiden.

Investeren in mensen voor de lange termijn

Bij Lhoist heb je de mogelijkheid om je carrière te plannen en ontwikkelingsplannen op te stellen in samenwerking met je management. We bieden toegang tot multidisciplinaire en internationale opdrachten en een brede keus aan ontwikkelingsmogelijkheden. We stimuleren het uitwisselen van ideeën en het delen van ervaringen om je bij iedere stap te ondersteunen. Dat begint op de eerste dag.

We helpen je een start te maken

We bieden onze medewerkers een introductie- en oriëntatieprogramma op maat zodat zij direct een succesvolle start kunnen maken. Je zult mensen ontmoeten van verschillende senioriteitsniveaus en diverse functies ontdekken die je snel zullen helpen bij het opbouwen van relaties en je persoonlijke netwerk. Je kunt ook deelnemen aan trainingsprogramma's die zijn gericht op een fundamenteel begrip van onze industrie, processen en toepassingen en de geschiedenis van de Lhoist Groep.

Begeleiding en ontwikkeling

Onze managers zijn betrokken bij en getraind in de actieve ontwikkeling van ieder lid van hun team door middel van uitdagende en lonende doelstellingen die samen met hen worden vastgesteld. Er wordt regelmatig constructieve feedback gegeven met betrekking tot vooruitgang. Regelmatige prestatiebeoordelingen zorgen voor een gelegenheid tot het bespreken en bijwerken van individuele ontwikkelingsplannen en het schetsen van leermogelijkheden om nieuwe doelstellingen te bereiken. Naast training on-the-job biedt Lhoist uitdagingen aan alle medewerkers om hun functionele en leidschapsvaardigheden te ontwikkelen, terwijl het bedrijf tevens aanmoedigt tot nieuwsgierigheid en openheid.

Lhoist University

Wij geloven dat mensen leren door te doen en te delen. Onze betrokkenheid bij ontwikkeling wordt versterkt door Lhoist University, een groepsbreed platform dat wereldwijde, interne opleidingen van een hoog niveau biedt. Het biedt ook de gelegenheid om collega's en managers van over de hele wereld te ontmoeten en hiermee te communiceren. Ongeveer 180 senior managers en experts hebben zich gewijd aan het verzorgen van programma's en het delen van hun expertise en ervaring tijdens trainingssessies die binnen de Groep worden georganiseerd.

180 experts leiden 4.000 medewerkers op met 10 wereldwijde programma's

De waarde herkennen die je toevoegt

Lhoist is meer dan een bedrijf dat uit individuen bestaat; we zijn een wereldwijd team en een wijdverspreide familie. Dat gevoel strekt zich uit naar het belang dat wij hechten aan het herkennen van de toegevoegde waarde die je ons helpt te bieden aan de bedrijven van onze klanten. Je zult worden aangemoedigd te streven naar uitmuntendheid bij alles wat je doet. We zullen je inspanningen belonen met een aantrekkelijk, op prestaties gebaseerd salaris, met daarnaast een aantal interessante voordelen.

Je horizon verbreden

Openstaan voor alles

De kansen op internationaal werken kunnen variëren van eenmalige projecten om dringende problemen te helpen oplossen, tot korte of lange termijnopdrachten voor het overdragen van kennis en expertise. Deze vacatures zijn beschikbaar voor medewerkers op verschillende niveaus. Internationale opdrachten zijn vooral interessant voor medewerkers die hun internationale leiderschapscapaciteiten willen uitbreiden bij Lhoist.

Internationale opdrachten

Lhoist is wereldwijd aanwezig en wil zich proactief richten op het ondersteunen van het uitwisselen van ideeën en het delen van ervaringen. Dit helpt bij het voeden van de wereldwijde ontwikkeling van leiders en deskundigen binnen het bedrijf. We ondersteunen medewerkers die hun ervaring willen verbreden in andere landen en met andere culturen via internationale opdrachten en projecten.